Maximiser l’abondement 2017 de son PERCO

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 G0412490L’abondement est un versement fait par l’employeur en complément du versement fait par le salarié sur le PERCO. Le montant maximum de l’abondement dépend de l’ancienneté du salarié dans le groupe Thales. Pour maximiser votre abondement 2017, voici la démarche à accomplir :
Ancienneté Abondement maximum 2017 Taux d’abondement Versement correspondant
de 3 mois à 5 ans 277 € 50 % 554 €
de 5 ans à 10 ans 333 € 50 % 666 €
de 10 ans à 15 ans 499 € 50 % 998 €
de 15 ans à 20 ans 610 € 50 % 1 220 €
de 20 ans à 25 ans 721 € 50 % 1 442 €
de 25 ans à 30 ans 833 € 50 % 1 666 €
de 30 ans à 35 ans 943 € 50 % 1 886 €
de 35 ans à 40 ans 1 221 € 100 % 1 221 €
plus de 40 ans 1 664 € 150 % 1 110 €
  • Retrouvez votre abondement déjà perçu en 2017 sur le site internet Amundi, https://www.amundi-ee.com/part/home_login.
    • Attention : L’abondement du versement dans le PERCO du montant de l’allocation accordée à l’occasion de la remise des médailles du travail n’est pas pris en compte pour l’abondement maximum 2017. Lors de la consultation de « l’abondement déjà perçu » sur le site internet Amundi, il faut veiller, le cas échéant, à déduire l’abondement de la médaille du travail de cet abondement déjà perçu.
  • Pour maximiser votre abondement 2017, il vous faut faire un versement sur votre PERCO d’un montant de (abondement maximum pour votre ancienneté – abondement déjà perçu) / votre taux d’abondement.

Nota : Tous les versements sur le PERCO sont abondés, y compris les transferts du PEG vers le PERCO. Le versement doit être fait avant mi décembre pour être abondé.

3 commentaires à propos de “Maximiser l’abondement 2017 de son PERCO”

  1. Rétroliens : Intéressement, participation, PERCO et actionnariat salariés 2017 - CFTC Thales

    • L’ancienneté Thales est calculée à la date du versement sur le PERCO.
      Si vous changez de tranche d’abondement d’ici la fin de l’année, il peut être intéressant de faire un versement sur le PEG puis en fin d’année, un transfert du PEG vers le PERCO.
      Cela répond-il à votre question ?