AIDE AUX JEUNES EN SITUATION DE HANDICAP

Bourse Thales « Éducation Handicap » de 2200 € annuel.

Thales propose chaque année 10 bourses de 2200 € pour accompagner le développement professionnel des jeunes en situation de handicap dans leur formation diplômante (Bac pro, ingénieur, Master 2, Thèse, Bac + 2). Une commission paritaire est mise en place dans le cadre de l’Accord Handicap afin d’examiner la délivrance de ces bourses.

Contact : votre responsable des ressources humaines ou l’équipe CFTC de votre établissement.

Aide à hauteur de 1500 € pour un enfant à charge en situation de handicap

Sur présentation de justificatifs, le Groupe participera aux dépenses engagées pour le suivi d’actions de formations diplômantes à hauteur de 1500 € par année scolaire maximum pour chaque enfant à charge en situation de handicap de salariés Thales.

Acceptation systématique du télétravail pour un salarié en situation de handicap

Dans le cadre de l’accord groupe sur le télétravail, ce mode d’organisation sera examiné avec un apriori positif pour chaque salarié en situation de handicap le demandant, quel que soit l’accord de télétravail de la société concernée. Le nombre de journées par semaine sera au maximum de deux jours. Toutefois, pour des situations particulières, et après avis du médecin du travail, ce nombre pourra être supérieur. Dans tous les cas, un avenant au contrat de travail sera rédigé.